Sachbearbeiter (m/w/d) Wohngeldstelle

  • Stadtverwaltung Worms
  • Stadtverwaltung Worms, Rathaus
  • Berufserfahrung
  • Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
  • Teilzeit
  • Publiziert: 05.10.2020
  • Publizierung bis: 25.10.2020
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Einleitung

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 5 - Soziales, Jugend und Wohnen in der Abteilung 5.03 - Leistungen zum Lebensunterhalt und Wohnungswesen, eine Stelle in der
  • Entgeltgruppe 8 TVöD
  • unbefristet
  • mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 19,50 Stunden zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Bearbeitung von Anträgen auf Mietzuschuss
    Prüfung der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse, Entscheidung über Hilfegewährung, Berechnung und Auszahlung des Wohngeldes, Bescheiderteilung
  • Bearbeitung von Anträgen auf Lastenzuschuss
    Beratung des Hilfesuchenden, Antragsentgegennahme, Prüfung der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse, Entscheidung über Hilfegewährung, Berechnung und Auszahlung des Wohngeldes, Bescheiderteilung
  • Erstellen von Rückforderungsbescheiden

Ihr Profil:

  • Team- und Kooperationsfähigkeit 
  • Bürgernahes und bürgerfreundliches Verhalten
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft sich in weitere erforderliche Programme einzuarbeiten

Ihre Voraussetzungen:
Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder die erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung I.
 
interner Zusatz:
Bewerber/innen, welche den Lehrgang zur Vorbereitung auf die Angestelltenprüfung I aktuell besuchen aber noch nicht abgeschlossen haben, können sich ebenfalls bewerben, wenn sie zum Zeitpunkt der Einstellung mindestens 50% der Lehrgangsdauer absolviert haben.

Wir bieten Ihnen:

  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
  • verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • attraktive Weiterbildungsangebote
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
  • Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
  • Job-Ticket im Verkehrsverbund Rhein-Neckar; sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 

Kontakt:

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Frau Weber als Ansprechpartnerin unter der Tel. 06241/853-5300 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Herrn Herwig Tel. 06241/853-1306.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.