Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung
- Stadtverwaltung Worms
- Bereich 2 - Finanzen
- Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
- Voll/Teilzeit
- Publiziert: 12.02.2026
- Publizierung bis: 11.03.2026
Einleitung
- Entgeltgruppe 12 TVöD
- unbefristet
- mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 Stunden zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Kassenverwaltung gemäß §106 GemO
- Sicherstellung der täglichen Zahlungsfähigkeit der Stadt Worms
- Richtlinienkompetenz und Grundsatzentscheidungen innerhalb der Abteilung 2.04 Finanzbuchhaltung
- Strategische Liquiditätsplanung im Bereich der Kassenkredite der Stadt Worms (Aufnahme und Tilgung von Liquiditätskrediten; Stand 31.12.2025 224 Mio. Euro) sowie fachliche Unterstützung bei der Aufnahme von Investitionskrediten; Stand 31.12.2025 257 Mio. Euro)
- Personalführung von 10 Mitarbeitenden
- Organisation und Abstimmung der Arbeitsabläufe vor allem bei der Erfassung und Verarbeitung der Ein- und Auszahlungen der Stadt Worms (über 400 Mio. Euro an Ein- und Auszahlungen im städtischen Haushalt und ca. 500 Tsd. Buchungen im Jahr)
- Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung von Jahresabschlussarbeiten im Debitoren- und Kreditorenbereich
Ihr Profil:
- Erfahrungen im Kommunalen Kassenwesen und insbesondere im Umgang mit der Finanzsoftware AB-Data
- Praktische Erfahrungen im Rahmen der Liquiditätsplanung und strategischem Kreditaufnahmemanagement sowie Erfahrungen im Umgang und Verhandlung im Bankenbereich
- Hohes Maß an Führungs- und Entscheidungsverantwortlichkeit
- Einsatzbereitschaft, Kooperations-, Koordinations- und Teamfähigkeit
- Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
Ihre Voraussetzungen:
- erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Verwaltung
- oder erfolgreich abgeschlossenes Studium für die Laufbahn des dritten Einstiegamtes in der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen
- oder erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung II
- oder Diplomverwaltungswirt/-in; Diplomverwaltungsbetriebswirt/-in
Darüber hinaus wünschenswert:
- umfangreiche praktischen Erfahrungen im Bereich des kommunalen Kassenwesens
Hinweis für interne Bewerbungen
- Bewerber (m/w/d), welche den Lehrgang zur Vorbereitung auf die Angestelltenprüfung II aktuell besuchen, aber noch nicht angeschlossen haben, können sich ebenfalls bewerben, wenn sie zum Zeitpunkt dieser Ausschreibung mindestens 50% der Lehrgangsdauer absolviert haben.
Wir bieten Ihnen:
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
- verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- betriebliche Sozialberatung
- attraktive Weiterbildungsangebote
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
- arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
- Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
