Sachbearbeiter (m/w/d) Hausmeisterservice

  • Stadtverwaltung Worms
  • Bereich 8 - Wormser Immobilienmanagement
  • Voll/Teilzeit
  • Publiziert: 20.02.2026
  • Publizierung bis: 19.03.2026
Sachbearbeiter (m/w/d) Hausmeisterservice, 1. Bild

Einleitung

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 8 - Wormser Immobilienmanagement in der Abteilung 8.2 - Infrastrukturelles Immobilienmanagement, eine Stelle in der
  • Entgeltgruppe 6 TVöD
  • unbefristet
  • mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 Stunden zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche Betreuung der Hausmeisterinnen und Hausmeister
  • Sicherstellung der Qualität im Hausmeisterservice
  • Durchführung regelmäßiger Rundgänge zur Sichtung der städtischen Objekte
  • Optimierung von Arbeitsabläufen
  • Kompetente Ansprechperson für die unterstellten Hausmeisterinnen und Hausmeister
  • Einweisung in technische Anlagen und Arbeitsmittel
  • Durchführung von Jahresgesprächen
  • Schnittstellenfunktion zum Energiemanagement
  • Organisation und Sicherstellung der regelmäßigen Zählerablesungen in allen Objekten
  • Koordination und Organisation von Zählerwechseln

Ihr Profil:

  • kundenorientiertes Denken und effektives Handeln 
  • ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit Arbeitsabläufe zu erkennen und selbstständig auszuführen bzw. Dritte anzuleiten 
  • die Bereitschaft an externen Schulungen teilzunehmen 
  • die Bereitschaft zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bezüglich Wochenendbereitschaftdiensten und Veranstaltungen sowie das Leisten von Überstunden im Bedarfsfall
  • Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • freudliches und sicheres Auftreten 
  • handwerkliche Allround-Kenntnisse
  • hohes Engagement und körperliche Belastbarkeit 

Ihre Voraussetzungen:

  • dreijährige abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Handwerksberuf

Wir bieten Ihnen:

  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis 
  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
  • verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Firmenfitness mit EGYM Wellpass
  • betriebliche Sozialberatung
  • attraktive Weiterbildungsangebote
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
  • Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
  • arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
  • Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt:

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich gerne an  Herr Schweikert unter der Tel. 06241/853-6958 . Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Duran Tel. 06241/853-1307.
 
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
 
Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.